计件工资的处理主要有四种方式：

1、手工录入：直接填写计件明细用于核算工资表

2、计件模板：对于计件数和工价固定的用户，可定期维护计件模板，每月直接调用

3、在ERP中使用了工票的用户，可直接读取工票明细

4、对接了MES车间管理的用户，可直接读取车间报工数据